第二天一早，上工铃还没响，李晨先去了周国良的办公室。
办公室的门开着。
周国良正坐在办公桌前翻生产日报，听到脚步声抬起头，看见李晨站在门口。
“李拉长，进来，正好找你。”
“周经理有什么指示。”
“你们二拉上个月的产量报表我看过了，意大利订单的合格率百分之九十八，全厂最高。下个月香港总部那边要派人来验厂，你提前准备一下。车间卫生、物料摆放、安全标识，全部要达标。到时候总部的人要是挑出毛病来，扣的是我的绩效。”
“明白，我这两天就安排人整理。”
“还有什么事？”
“周经理，我老家来了几个老乡，想在厂里找工。三个女的，一个男的。女的里面有两个年轻的，一个年纪大些。男的以前在老家干过泥水工，力气活没问题。都是能吃苦的人，您看厂里还能不能安排？”
周国良放下笔，手指在桌面上敲了两下。
“男的可以安排到裁床，最近裁床那边缺人，吴大勇跟我抱怨了好几次说人手不够，料子裁不过来。年轻女的可以安排到台面，先从杂工做起，试用一个月，合格就转正式工。”
“年纪大的那个呢？”
“多大？”
“四十出头。”
“四十不行。”
周国良摇了摇头。
“皮具厂的活费眼又费手，年纪大了学得慢，做出来的东西不良率高。出了次品返工的成本算下来，还不如不招。厂里有规定，台面工年龄不超过三十五，杂工不超过四十。”
“她身体很好，在老家干农活的。”
“不是身体的问题，是效率。流水线不等人，你让她慢慢学，整条拉都要等她，你做拉长的应该比我清楚。”
李晨知道再说也没用。
“还有一个，她带着个孩子。孩
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